Le provvigioni dell'agente immobiliare sono soggette ad IVA?
Sì
No
Alcune volte
Il mediatore iscritto alla Camera di Commercio può prestare attività di lavoro subordinato?
Sì, ma solo se dipendente di azienda del settore privato
No, mai
Sì, ma solo presso imprese di mediazione
Quale obbligazione si costituisce tra le parti per il pagamento della provvigione?
Solidale
Alternativa
Parziaria
L'aspirante mediatore che sia stato condannato per furto, rapina o estorsione può presentare la SCIA (segnalazione certificata di inizio dell'attività) solo dopo
Che siano trascorsi almeno tre anni dall'ultima condanna definitiva
Che è stata scontata la pena
Avere ottenuto la riabilitazione
Lo svolgimento dell'attività di mediazione occasionale è consentita?
No, mai
Sì per un periodo non superiore a 60 giorni nel corso dell'anno
Sì per un periodo non superiore ad 1 anno
Ha diritto il mediatore al rimborso delle spese se l'affare non si conclude?
no
sì, salvo che sia stabilito diversamente
no, ma ha diritto al risarcimento dei danni
L'iscrizione nel soppresso ruolo degli agenti di affari in mediazione costituisce requisito professionale abilitante per l'avvio dell'attività?
Sì, nei due anni successivi all'entrata in vigore del decreto 26 ottobre 2011
Sì, nei tre anni successivi all'entrata in vigore del decreto 26 ottobre 2011
Sì, nei quattro anni successivi all'entrata in vigore del decreto 26 ottobre 2011
Quando l'attività di mediazione viene svolta in forma societaria l'obbligo del possesso dei requisiti su chi ricade?
sui legali rappresentanti e su tutti coloro che esercitano a qualsiasi titolo l'attività di mediazione per conto della società
su tutti i soci anche se non operano
sui legali rappresentanti e tutti i dipendenti a libro paga anche se non sono a diretto contatto con il pubblico
Se il mediatore presta la sua attività nell'interesse di una persona insolvente o incapace d'agire può essere sanzionato?
sì, ma soltanto con una sanzione di carattere disciplinare
sì, con sanzioni pecuniarie
no
Secondo la vigente normativa, quali sono le caratteristiche che devono avere i moduli e formulari?
Possono essere generici nella loro impostazione e poi esplicitati dalle parti
Devono essere chiari, comprensibili e ispirati ai principi della buona fede contrattuale
Non possono contenere più di due clausole vessatorie
